Erasmus ansattmobilitet
Ansattmobilitet innen Erasmus-programmet er et tilbud som kan benyttes av alle typer ansatte i høyere utdanningsinstitusjoner, og gir muligheten til å utveksle erfaringer med partneruniversiteter i Europa.
Varigheten på oppholdet skal være på minimum én uke (fem arbeidsdager). Makslengde er seks uker.
Ansattmobilitet omfatter tre typer utvekslingsopphold som skal gi medarbeideren muligheten til å lære gjennom kunnskapsoverføring, og å tilegne seg praktiske ferdigheter:
- Administrativt ansatt eller annet ikke-vitenskapelig personale ved en høyere utdanningsinstitusjon kan reise til en tilsvarende utdanningsinstitusjon i Europa
- Ansatt ved en høyere utdanningsinstitusjon kan ha et opphold i en bedrift.
- Lærere ved en høyere utdanningsinstitusjon kan reise til en partnerinstitusjon for å få opplæring.
Hvem kan delta?
Alle ansatte ved en norsk høyere utdanningsinstitusjon som har Erasmus University Charter kan delta.
Hvordan søke?
Dersom du er ansatt ved en norsk utdanningsinstitusjon og ønsker et undervisningsopphold ved en partnerinstitusjon, må du henvende deg til internasjonal koordinator (eller tilsvarende) på din egen institusjon. Slik skal du kunne få hjelp til å få en oversikt over hvor det er mulig å reise, søknadsfrister og annen relevant informasjon.
Institusjonene søker SIU om stipendmidler én gang i året. Søknadsveiledningen på denne siden gjelder kun institusjoner. Les mer om søknadsprosessen til Erasmus ansattmobilitet.
Kommende frister
31.10.2012
For koordinatorer
Publikasjoner
Itinera - Utdanning til arbeidslivet
Eurotrigger 2010
Ansattmobilitet i Erasmus-programmet
Itinera - Språklæring
Itinera - Interkulturell dialog
Kontakt
SIUs prosjektkatalog
Fellessider for LLP
